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ÉXODO BUROCRÁTICO ¡CON PINZAS! STPRM, STyPS, CTM

  • Escrito por Javier Cerón Espinosa
Visión Laboral
Si algo está quedando claro es que el cambio de las diferentes Secretarías de Estado a otras entidades del país, ya se abrió un frente que puede convertirse
en un “Talón de Aquiles”, para el próximo gobierno federal que encabezará López Obrador, que ya refleja una ansiedad por desbaratar todo lo que encuentra a su paso bajo la línea de acabar con lo que le llaman los “privilegios” desde una óptica de lo que se denomina la lucha de los contrarios ¡línea!
A un mes de ganar las elecciones presidenciales y sin tener todavía la constancia que lo acredite como Presidente Electo, ya está despachando sus diferentes líneas de acción, opacando todo lo que queda del gobierno de Enrique Peña Nieto, y hasta dándose el lujo de pedirle una iniciativa para crear otra secretaría que seguramente aprobará el próximo Congreso de la Unión teñido de Morenista y despedir a Peña con aplausos ¡será!
Sin embargo, parece que lo que predican los que serán integrantes del nuevo gobierno de que todo se los mandata el pueblo, su pueblo, parece que ya empieza a cobrar tintes de autoritarismo, primero ordeno y luego negocio y bajo ese esquema se mueve no el anuncio, ni la propuesta, sino el ordenamiento de que se van las Secretarías de Estado, sin importar que se desintegren familias, al estilo Trump pero mexicano ¡identidad!
Por eso ante la embestida, intentona ó arremetida en contra de los trabajadores al servicio del Estado, el líder máximo de la Federación de Sindicatos de Trabajadores al Servicio del Estado (FSTSE), Joel Ayala Almeida, con toda la experiencia política y sindical, ha levantado la mano para fijar posiciones ante lo que podría generar una reacción firme de los trabajadores, porque lo sienten como un atentado a su estabilidad laboral ¡aguas!
Con todo el conocimiento de que los 89 sindicatos integrantes de la FSTSE, son la “columna vertebral” de la Administración Pública Federal, el líder Joel Ayala, ha propuesto a López Obrador, una agenda que permita abordar esta descentralización ó éxodo de trabajadores al servicio del Estado, bajo claras líneas de acción, como es la creación de una comisión mixta que defina: construir vivienda digna, de calidad y geográficamente bien ubicada, infraestructura en educación pública, otorgamiento de servicios médicos de calidad y sobre todo, preservar la integración familiar ¡agenda!
Sobre estos ejes el líder de FSTSE, agrega que se debe tener un presupuesto financiero para proceder a la descentralización, porque no se ha puntualizado el soporte a este proyecto del próximo gobierno, lo que refleja que no hay oposición al proceso pero hasta el momento lo único que ha generado es incertidumbre entre los trabajadores al servicio del Estado ¡billetiza!
Sin embargo, lejos de todas las comodidades que les pueda ofrecer el gobierno Morenista, por lo menos 7 de cada 10 trabajadores al servicio del Estado no están de acuerdo con esta descentralización, señalan analistas laborales, porque platicando con muchos de ellos, comentan que si un trabajador labora en el ISSSTE y su pareja trabaja en el DIF, se presenta la disyuntiva de mudarse a Colima ó a Guerrero, pero aparte si los hijos ya están estudiando en nivel superior, difícilmente van a dejar su escuela, sus amigos y su ambiente social, entonces lo que se generará es desintegración familiar, y entonces el gobierno estaría propiciando la separación de padres e hijos, similar al fenómeno Trump pero en mexicano ¿lo analizarán?.
El otro tema que causa aún mayor preocupación entre los trabajadores al servicio del Estado, es la inseguridad en aquellos estados como Guerrero, Tamaulipas, Chihuahua, Baja California, Colima, Guanajuato, Jalisco y Oaxaca entre otros, porque hasta el momento en sus anuncios que hace de forma espectacular López Obrador, no ha precisado cómo combatirá la narco-violencia que actúa impunemente con secuestros, extorsiones, cobros de piso, control de plazas etc, ambiente que no será ajeno a los nuevos habitantes que se mudarán con las Secretarías de Estado, además que no se generarán empleos nuevos que propicie el crecimiento económico de las entidades, sino sólo se observará el aumento en la demanda de bienes y servicios y todo esto puede constituirse en el “Talón de Áquiles” del nuevo gobierno ¡veremos!.
DE TODO UN POCO..STPRM…Nos comentan que en la medida que se acerque la toma de posesión de López Obrador, arreciarán las ofensivas contra Carlos Romero Deschamps, dirigente del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la RM, por lo que los malosos dicen ¡le traen ganas!...STyPS..Don Roberto Campa Cifrián, todavía Secretario del Trabajo y Previsión Social, no es muy bien visto en el sector obrero, por aquello de que se lavó las manos de que no sabe si habrá incremento salarial en lo que resta de este año, por lo la porra lo saluda y le envía el obús de que no se quedarán cruzados de brazos a lo él decida ¡será!...CTM..Carlos Aceves del Olmo, líder de la CTM, ya mejor de salud se mantiene al tanto de que los sindicatos de empresa e industria sigan obteniendo incrementos salariales en favor de los trabajadores, teniendo el 80% de los contratos colectivos del país y sin trabajadores de salario mínimo, su propuesta de incremento la sostiene por encima de los 100 pesos diarios ¡postura!. Hasta la próxima.