Villahermosa, Tabasco.- El Secretario del Trabajo y Previsión Social, Alfonso Navarrete Prida, afirmó que el diálogo permanente y la participación activa de los sectores productivos en la eficacia de la política laboral, es un requisito indispensable para lograr un México más productivo, más equitativo y con mayor justicia social.
Al acudir a Tabasco a la firma del Acuerdo de Colaboración para la Productividad, ello en el marco de la inauguración de la Convención Nacional de Delegaciones, Sectores y Ramas Industriales de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (CANACINTRA) que se verificó en Villahermosa, Navarrete Prida reiteró la disposición de la Secretaría a su cargo de apoyar a los empresarios e industriales del país, para avanzar hacia el objetivo compartido de promover un desarrollo económico sostenido que beneficie a todos los mexicanos.
Después de reconocer el trabajo y la experiencia política del mandatario estatal en el transcurso de su vida, y acompañado por el Gobernador de Tabasco, Arturo Núñez Jiménez, y el Presidente Nacional de la CANACINTRA, Rodrigo Alpízar Vallejo, el titular de la STPS consideró que en el ámbito laboral, el gremio de los industriales es un “valioso interlocutor y aliado” en la promoción de mejores condiciones para los trabajadores en el país.
El encargado de la política laboral en el país aseguró que el Acuerdo de Colaboración para la Productividad permitirá sumar esfuerzos para promover la productividad con beneficios compartidos, y tendrá implicaciones directas en un ámbito fundamental para alcanzar el bienestar de los trabajadores, como es el impulso a la Seguridad y la Salud en el Trabajo.
En este aspecto, dijo que con la participación de los sectores productivos, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social ha impulsado medidas para prevenir y disminuir los riesgos en los centros de trabajo, y mencionó que una de ellas ha sido la suscripción de compromisos voluntarios para adherirse al Programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo, mediante el cual las propias organizaciones participan activamente en la verificación del auto cumplimiento de la normatividad en esta materia.
Señaló que este convenio es un claro ejemplo de la responsabilidad que los industriales mantienen con la estrategia prioritaria del Gobierno de la República “para llevar a México a su máximo potencial”.
El Secretario Navarrete Prida recordó que en 2013, de las poco más de siete mil 800 negociaciones y revisiones salariales de jurisdicción federal, alrededor de tres mil 600 fueron llevadas a cabo en sectores y ramas pertenecientes a la industria de la transformación, lo que arrojó un incremento nominal promedio de 4.5% para los trabajadores de esta industria y de 4.6% si se segmenta específicamente para los trabajadores de la industria manufacturera.
En materia de productividad, el funcionario federal apuntó que de las poco más de mil negociaciones que se llevaron a cabo en 2013 incluyeron bonos de productividad, la industria de la transformación participó en la mitad de ellas, haciendo patente su interés por hacer que la cultura de la productividad permee en todos los centros de trabajo.